8名代表“建议返还企业高管个税”，当地财税部门：违反个税立法根本，无法实现

个人所得税改革涉及到家家户户，关联老百姓合法权益，历年来全是热点话题。

据浙江台州温岭市政府网站信息，台州市市财政局、国税总局台州市税务机关最近各自回应本地多名全国人大代表和人大代表有关“退还企业管理人员及资深专家个税”的意见称：从2021年9月逐渐，行政机关早已撤销与税款相相关联的涉企奖补现行政策；对高收入群体退还个税，违背了实现共同富裕标准。

国税总局台州市税务机关6月16日回应台州市人十七届三次会议潘灵钢、黄宝荣、林安春、刘明、林秋英、林应傲、包玲霞、郭招芳等8名意味着《关于返还企业高管及技术专家个人所得税，助推招商引资招人引智的建议》称，从2021年9月逐渐，行政机关早已撤销与税款相相关联的涉企奖补现行政策。除此之外，个人所得税税法调整是指高收入群体，提议需要对这种本人开展个税退还，违背了个人所得法律的核心，违背了实现共同富裕标准。总的来说，需要对企业管理人员及资深专家个税开展退还的提议难以实现，深表歉意。

台州市市财政局5月26日回应台州市市政协十五届二次会议陈艳、蔡建跃等委员会《关于返还企业高管及技术专家年薪个人所得税，助推招商引资招人引智的建议》称，依据税收法律法规，个税不会有对于公司高管税收优惠政策。针对个人所得税出口退税解决，理应在满足法定程序后，由税务机关来核查评定。与此同时，依据上级文件，与税款相相关联的涉企奖补现行政策，从2021年9月逐渐均不予以兑付。

台州市市财政局还表示，公司发展需求高端技术与管理优秀人才，这两种专业人才薪资的确非常高，从助力企业发展角度来说，在公司发展过程中需要给与支持鼓励。台州市十分重视高端技术与管理人才培养和引入，为大力支持人才培养，专业颁布了《温岭市“曙光匠才”评价管理实施办法（试行）》，列出了优秀人才能够享受到待遇，只要满足政策要求的都能感受到相关部门的补贴。

2019年我国全面开展了一轮个税调整，在其中一大措施是把劳务报酬所得、劳务报酬、稿酬所得和特许权使用费所得4项工作属性的所得的，合并在一起综合所得税，按相对应征收率缴税。

除开综合所得税外，我国对生产经营所得，贷款利息、股利分配、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，不经意所得及其其他所得，仍选用归类征税方式，按规定各自测算个税。因而，我国现阶段实施是指综合性与归类结合的个税制度。

不一样类型的收益，税率、扣减不同，促使税赋不一样，显而易见不益于公平公正。例如，以薪水等劳务收入为主体的综合所得税最大边际税率为45%，而贷款利息、股利分配、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和不经意所得统一可用20%比例税率。

国家财政部在今年的3月20日公布《2022年中国财政政策执行情况报告》，在未来展望2023年经济政策时明确提出，深化财税体制改革，健全税制改革。今年《政府工作报告》明确提出，搭建综合性与归类结合的个税制。第十四届全国各地人大财经委对其在今年的预算报告的核查结论汇报之中提议，提升个税综合所得税征缴范畴，健全专项扣除新项目与标准。

国家财政部资料显示，2022年我国个税为14923亿人民币，比上年同期提高6.6%。

编写|卢祥勇盖阳洋杜恒峰

审校|王月龙

封面照片由来：视觉中国VCG11445531670