北京公积金月缴存额上限调至8134元

北京市2023年度公积金缴存数量限制、月缴交额限制迈入调节。7月25日，北京市公积金中心公布《关于2023住房公积金年度缴存有关问题的通知》(下称《通知》)强调，2023年度公积金缴存数量最高为33891元，若依照人或单位公积金缴存12%比例，最大每月可缴交8134元，较去年月缴交额限制提升了482元。

合理调整

2023年度北京市公积金执行5%至12%的公积金比例现行政策。《通知》强调，缴交企业可根据自己的经济状况在指定范围之内独立明确实际公积金比例，在申请员工公积金本年度缴存基数申报时开展公积金比例的变化。

公积金缴存数量上限和下限层面，2023公积金本年度缴费基数最高为33891元，自2023年9月1日起，月缴费基数低限为2420元，领到最低生活费员工的月缴费基数低限为1694元，新办理的公积金住房按揭贷款，测算共同申请人贷款额度所使用的月基本上生活费标准按1694元实行。

月缴交额限制的增长值与公积金比例正相关，公积金比例越大，月缴交额限制增长值也就越大。北京商报记者梳理发现，本次调整，公积金比例12%、11%、10%、9%、8%、7%、6%、5%相对应的月缴交额限制分别是8134元、7456元、6778元、6100元、5422元、4744元、4066元、3390元，相比上年月缴交额限额各自提升了482元、442元、402元、360元、320元、280元、240元、202元。

诸葛亮数据研究中心高级分析师关荣雪分析认为，北京公积金缴费基数上涨在预料之内，与上一年度北京市平均工资水准有所增加摆脱不掉关联。次之，公积金是一种长期性住房储蓄，可以在缴交人购房、建房子的情形下给予一定特惠，节约买房成本费，因而北京市公积金缴存限制的提升针对本地员工来说是一则重大消息；此外，这一举动都是改善营商环境的一种体现，公司结合实际情况为员工缴交的数量越大，员工所取得的褔利就会越多，对平稳经营环境起到了一定的积极意义。此外，有效上涨公积金缴存数量不乏有是一种推动住房消费的措施，缴费基数的提高都将会在一定程度上推动买房需求释放出来，从而提升房地产市场生命力。

能降低公积金比例至1%-4%

对于缴交企业生产制造经营不善的现象，《通知》也进行了有关规定，具体而言，部门对缴纳公积金确有困难的，可以通过企业在网上管理平台申请办理减少公积金比例至1%-4%，申请缓交公积金。申请办理经批准后起效，有效期限截止到申报时企业所属的公积金本年度6月底。

企业不仅在核准跨年夜报表时需调节公积金缴存占比外，其余时间还能够调节公积金比例(5%-12%)吗？北京市公积金中心强调，正常情况下企业需在核准跨年夜报表时确定当年度的公积金缴存占比(在5%-12%挑选)，该占比执行过程中为当初7月至第二年6月。后面若因填写不正确等因素必须在一个个人公积金年度内再度调节公积金缴存比例，企业解决在职员工执行告知义务，员工了解后，单位经办人可去银行柜台办理手续。

易居研究院研究总监严跃进强调，这次现行政策确立缴交企业可根据自己的经济状况在指定范围之内独立明确实际公积金比例，相近比例独立明确在2023年影响最大，尤其是一些公司若运营压力比较大，那样适度下降占比客观性上会有减负增效的效用。各行业也可根据实际情况进行变更。可是却本次制度的导向性看，公司持续上升或下降的过程当中，可能和员工搞好表述，让员工深刻理解缴交金额，更强分配置业计划。

(小编：朱赫)